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建設会社の「AI導入が止まる」原因を特定。無料レポート『建設会社がAI導入でつまずく5つのパターンと回避法』を公開

PR TIMES

株式会社シクミ
AI導入が止まる典型パターンとその回避策、日報・見積が実際に変わるBefore→After、90日で定着させる運用ノウハウを全15ページに集約。建設会社を想定した実務ガイドです。

株式会社シクミ(本社:東京都渋谷区、代表取締役:石井由哉、以下「当社」)は、建設業界の皆様を対象としたレポート『建設会社がAI導入でつまずく5つのパターンと回避法』を無料公開いたしました。



本資料は、建設会社を想定し、AI導入が止まる典型パターンとその回避策、日報・見積業務が実際に変わるBefore→After、そして90日で定着させる運用ノウハウを一冊に集約した実務ガイドです。
レポートを無料でダウンロードする

公開の背景|「SaaSを入れた会社」と「業務にAIを組み込んだ会社」で、3か月後に差がつく
建設現場では、いま次のような声が聞かれます。
- 日報と写真整理で、1日が終わる
- 見積づくりに、夜までかかる 段取りのコツが、ベテランの頭の中にしかない
- 人手が足りないのに、採用が難しい

こうした課題に対してAIツールを契約し、全員にアカウントを配っても、3か月後には「数人が調べ物や文章の手直しに使うだけ」で終わってしまうケースが少なくありません。仕事の流れは元のままで、成果は個人のスキル頼みになります。
一方、同じ3か月で業務そのものが変わる会社もあります。日報づくりを分解してAIが担う部分を決め、人が確認する箇所を決めて流れごと作り変える。結果として「誰がやっても速い」状態になり、次の業務へ展開していきます。
両者を分けているのはツールの性能ではなく、次の3つの「設計」でした。
業務の分解|どの作業を、どこまでAIに任せるか
確認ルールの設計|間違えたら困る箇所を、誰がどう見るか
定着の仕組み|繁忙期にも元へ戻らない運用を、誰が回すか
この3つは、SaaSを契約しても手に入りません。独学での導入が止まるのは、ほぼこの部分です。本資料では、この設計の考え方を実務レベルで解説しています。

本資料の見どころ
1|つまずきの正体は、突き詰めると「2つ」しかない
現場でよく聞く5つの失敗パターンは、すべて「始める場所を間違える」「続ける仕組みを作らない」の2つに集約されます。5つを個別に覚える必要はありません。根本原因と、それぞれの回避策をセットで解説しています。
2|AIは「優秀な新人スタッフ」。3つの型で仕事を仕分ける
そのまま任せる(日報の清書、工事写真の整理、協力会社への連絡文)/仕上げは人(見積書の下書き、安全書類、施主への報告文面)/決めるのは人(工程調整、追加工事の交渉、クレーム対応)──建設業務をこの3つの型に仕分けます。「いま自社で最初にAIに任せるべき業務はどれか」の答えが見つかります。
3|日報・見積のBefore→Afterを、業務フローで具体化
現場日報は「帰社してメモ転記→写真を探して貼り付け→報告書を一から作成」から、「現場で撮って送るだけ→AIが写真を自動整理→下書きを自動生成→人は確認して提出」へ。見積書は「過去見積を探す→単価表を見て手入力」から、「AIが図面・条件を読む→過去見積から下書き生成→単価表と自動照合」へ。AIが担う部分と人が担う部分を分けて図解しています。
4|導入後に必ず起きる4つのことと、その先回り
2週目に「AIの答えを直す時間」が増えて二度手間に感じる。1か月目に使う人と使わない人で差が出る。2か月目に精度が頭打ちに見えて失速する。3か月目に例外が溜まる──多くの会社が「使えない」と判断してしまうタイミングと、その乗り越え方を時期ごとにまとめています。
5|90日で「現場だけで回る状態」を作るロードマップ
診る(第1~2週)→組む(第3~6週)→試す(第7~10週)→回す(第11~13週)。各フェーズの成果物(業務棚卸しシート、業務別の指示文集、確認ルール、運用マニュアル等)まで明記した、そのまま社内提案に使える進め方です。

支援実績も掲載
当社の支援先では、独自基準での情報リサーチ業務が1日2~3時間から約10分に短縮された事例があります。判断基準を言葉にして文書化し、その基準どおりにAIが情報を集める仕組みへ変換、担当者の仕事を「全件を見る」から「最終判断」へ再設計した結果です。
紙書類の読み取り・仕分けを自動化し、「あの書類どこ?」と探す時間をなくした事例もあわせて掲載しています。
※ いずれも当社支援先での実例です。業務内容・データの状態により効果は異なります。





こんな方におすすめです
- 何から始めればいいか分からず、AI導入が進んでいない
- 導入したツールが現場で使われず、成果につながっていない
- 段取りや見積のコツが特定の社員に属人化している 人手が足りないが、採用も簡単ではない



上記に心当たりのある方は、ぜひご一読ください。
読み終える頃には、「どこから変えるか」が見えているはずです。
レポートを無料でダウンロードする
会社概要
会社名 株式会社シクミ(shikumi inc.)
代表者 代表取締役 石井 由哉
所在地 東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル1F
設立 2026年
事業内容 AI導入支援(AIコンサルティング/AI研修)、ITコンサルティング、システム開発・業務受託

URLhttps://shikumi-co.jp
当社は「使える仕組みと、使える人を、同時に作る」を掲げ、特定ツールの販売ではなく業務の分解と設計から入るAI導入支援を行っています。今後も、多くの企業様がAI活用の新たな成功モデルを確立できるよう、積極的な情報発信とサポートを続けてまいります。

本件に関するお問い合わせ
株式会社シクミ Email:info@shikumi-co.jp URL:https://shikumi-co.jp

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