コーポレート人材向け転職サービス「SYNCA」、人材の応募を最大化させる「気になる」送信機能をリリース

WARC
～条件に合う候補者がアクティブとなった際、迅速な応募促進が可能に～

成長企業の経営管理支援事業を展開する株式会社WARC（本社: 東京都品川区、代表取締役社長: 山本 彰彦、以下「WARC」）はこの度、コーポレート人材向け転職サービス「SYNCA for Business」において、候補者に対して送信することで応募を最大化させる「気になる」機能を追加したことをお知らせいたします。



この度、コーポレート人材転職サービスを運営する「SYNCA for Business」で新機能をリリースしました。候補者の条件を登録すると、その条件に合った候補者の登録やサイトへの再訪があったタイミングで、応募を促進する「気になる」を自動送信できる機能です。

通常、候補者の応募は認知度が高い企業に集中しますが、この機能を使用することでペルソナになり得る候補者に素早くアプローチすることが可能です。そのため、従来の転職サービスでは迅速な認知度の向上が難しい求人でも、より多くの集客をすることができます。

候補者からの自発的な応募を誘引できるため、先日リリースした「即時スカウト」機能*でアプローチしきれなかった候補者に対しても「気になる」機能を活用し、より多くの母集団形成を実現します。また、候補者側も企業からの興味をアクセス時にリアルタイムに受け取ることができ、様々な企業を知るきっかけとなります。
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*「即時スカウト」機能：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000038497.html

「気になる」送信機能について


・利用料金：無料 (追加料金なし）
・対象：全てのSYNCA for Business導入企業

《SYNCAのPOINT》都内の管理部門人材が7,000名超！管理部門人材に特化


SYNCAは、関東を中心とした上場企業、スタートアップ・ベンチャー企業でキャリアを積んだ管理部門の優秀層が登録しているため、質の高い母集団形成ができます。直接スカウトを送れ、求める人材へすぐにアプローチができるため、ターゲットに合わせて最小限の工数で採用を成功させる機能を備え、スピード感のある採用に繋がります。
候補者管理にかかる時間を最低限に抑えるインターフェースを採用するとともに、カスタマーサクセスによる手厚いサポートで成長企業の採用成功に貢献します。

経理・財務、人事・労務、総務・法務、経営企画、情シス等の職種を中心に、20代・30代が登録ユーザーの90％近くを占めています。東証プライム上場企業からスタートアップ企業まで多数企業にご利用いただいており、管理部門のスタッフからマネージャークラスの採用まで幅広くご活用いただけるサービスです。

サービスHP：https://company.synca.net/lp
note：https://note.com/warc/m/m8c85fa7344e9

■会社概要
会社名：株式会社WARC
代表者：山本 彰彦
所在地：東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル9F
事業内容：成長企業の経営管理支援事業
主要サービス：管理部門特化のダイレクトリクルーティングサービス「SYNCA」
　　　　　　　ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」
　　　　　　　経営管理部門のハンズオン支援「Co-WARC」
　　　　　　　M&Aアドバイザリー
会社HP：https://corp.warc.jp/

■問い合わせ先
本プレスリリースに関するお問い合わせ
株式会社WARC 広報担当
Email : info@warc.jp