連載：今週の「ざっくり知っておきたいIT業界データ」 第198回

IT市場トレンドやユーザー動向を「3行まとめ」で理解する 8月23日～8月29日

営業職の8割が“社内の情報格差”を実感するシーン／自治体のDX推進度、上位の共通点は／働く世代の「住みよい街」ランキング、ほか

[営業] 営業現場の約8割が「社内の情報格差」を実感、モチベーションとエンゲージメント低下の要因に（Jストリーム、8月25日）
・営業／セールス職のおよそ8割が、部門／拠点間での「情報格差を感じる」
・影響は「モチベーション・エンゲージメント低下」「部門間連携悪化」など
・情報格差解消の方策としては「資料／報告の一元管理」「社内ポータル整備」など

　営業／セールス職1275人を対象に、所属会社における「社内の情報格差」について調べた。部門／拠点間の情報共有について、79.7％が「情報格差を感じている」という。具体的には、「他拠点・他部署の業務内容や成果」「部門横断プロジェクトの進捗状況」「制度・人事情報」といった情報について「格差」を感じている。その影響については「モチベーション・エンゲージメントの低下」（17.6％）が最多で、以下「部門間連携の悪化」（16.2％）、「業務効率の低下」（14.3％）が続いた。

　⇒ こうした情報格差があると、「業務効率」以上に「働く意欲」に影響するようです。求める格差解消の対策としては、「部門間で共有される資料や報告を一元管理できるようにする」（66.0％）、「社内ポータルやイントラの情報を見やすく整理する」（64.2％）、「情報共有のルールやガイドラインを明確にする」（62.2％）などが挙がっています。

営業／セールスの現場で「情報格差を感じる」人は79.7％に上った（出典：Jストリーム）

情報格差を感じるシーンとしては、「他拠点／他部署の業務内容や成果」がトップ（出典：Jストリーム）

情報格差が業務や気持ちに与える影響（出典：Jストリーム）

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情報格差解消に有効と思う対策（出典：Jストリーム）

[防災][社会] 防災の取り組み「できていない」が約8割、災害前に入手したい情報は？（ジェイアイ傷害火災保険、8月28日）
・災害に対して「不安に感じる」は全国の60.4％、50代や20代で不安度が高い
・不安に感じる災害は「地震」が圧倒的に多く、東北／近畿／四国では90％超
・約8割が防災を「できていない」、不安に感じながらも取り組めていない人が7割超

　全国の20代～60代、1000名を対象として「災害不安」を聞いた。災害を不安に感じている人は60.4％。不安に思う災害としては「地震」（87.1％）が圧倒的に多く、台風などの「風災」（49.0％）、豪雨などの「水災」（38.4％）が続く。ただし、災害に対する取り組みの実施状況を聞くと、78.6％が「取り組めていない」と回答。取り組みが困難な理由としては「費用がかかる」（30.1％）が最多だった。

　⇒ 9月1日は防災の日です。日本でも近年は自然災害が多発していますが、同社によると、火災保険で対応する事故のうち、自然災害を原因とするものが5割近くを占めるようになったとのこと。できるところから防災対策を進めておきたいものです。

災害に対する不安。約6割が「不安」に感じており、被災の可能性も考えている（出典：ジェイアイ傷害火災保険）

不安に思う災害は「地震」が圧倒的に多く、「風災」「水災」が続いた（出典：ジェイアイ傷害火災保険）

すでに行っている防災の取り組み。「非常用食料や飲料水などの準備」がトップだが、3割に満たない（出典：ジェイアイ傷害火災保険）