学生満足度 脅威の95%！従来のAI面接と異なる新しい「AI面接官」が誕生、受検した学生の声を公開

VARIETAS
今年から新たに提供開始予定「AI面接官」への印象・質に対する意見




書類選考から一次面接を担当する「AI面接官」を開発するスタートアップ、株式会社VARIETAS（読み方：バリエタス、以下「VARIETAS」）は、今年から新卒採用において提供開始する、「AI面接官」の学生満足度が95%に達したことを踏まえ、AI面接官を受検した学生によるリアルな声を公開します。

サービスサイト：https://ai-interview.online


AI面接官とは「人の6倍の観点での評価が可能、学生のポテンシャルを見逃さないサービス」
「AI面接官」は、これまでのAI面接と異なり、AIが書類選考から一次面接の初期選考を行う新しいサービスです。新卒採用で一般企業が評価する30項目それぞれを、5段階で評価する”マルチアングル面接”が可能となり、面接慣れしていない学生や、ある項目に秀でている学生を見逃さない形で初期選考を行えます。

通常の新卒採用は、書類選考で学生を一定スクリーニングし、数分の一次面接で企業が学生を見極める形が主流でしたが、ChatGPTでESを書く学生の増加や、多様性が重視される現代において、従来の書類選考・一次面接のあり方が見直されるタイミングに来ています。

VARIETAS社が提供する「AI面接官」は従来のAI面接と異なり、”人”が一般的な面接で見ることのできる約6倍の観点で評価を行えます。また、人の面接官と変わらない対話形式により、学生のポテンシャル・実力をしっかり評価した上で、人事の方に情報を提供します。

これまでのAI面接と新サービス「AI面接官」の違い
VARIETAS社が提供するAI面接は、学生のAI面接官の満足度が「95%」に達していることが特徴的です。2023年10月からβ版を学生向けに提供しており、学生からの満足度を毎週測る取り組みを行っておりました。
この度、学生満足度が95%に達したことから、今夏プロダクト提供開始に至っております。AI面接をご案内する際によくいただく、「AIが冷たくないのか？」「質はどうなのか？」というご質問に対する学生のコメントを紹介します。

【学生の声】～"AIの冷たさ"に関する印象～