ワークスモバイルジャパンは11月26日、独自調査「リモートワークに関する意識調査」の結果を発表した。デスクワーク以外の業務に従事する社員と経営層への調査となる。
2020年1月～10月初旬まで、リモートワーク未実施で主にデスクワークを除く業務に従事する社員を雇用する企業の経営層480人と、主にデスクワークを除く業務に従事している社員500人を対象としたもの。
調査では、経営層と社員のともにおよそ8割がリモートワークの導入は不可能だと考えているものの、社員の「現在従事していることとは異なる職種・業界への転職意向」は「向上」した割合が大きいとしている。
従業員の「現在の働き方を今後も継続する意識」は「低下」した割合が大きい結果となっていることから、経営層のおよそ2割は「オンラインを活用した新たな取り組み・業務改善など」を実施したいと考え、具体的にはモバイル端末やノートPCの購入、テレビ会議・ビジネスチャットツールを活用した取り組みに関心があることがわかったという。
本記事はアフィリエイトプログラムによる収益を得ている場合があります
