ライトワークスとマーサージャパンが共同開発した人事パーソン向けの新たな学習プログラム「HR LEADERS’ ACADEMY」が2025年2月5日に開校決定

株式会社ライトワークス
～第1期生募集開始は11月1日から、割引キャンペーンコードを10月31日まで配布中～




クラウド型学習管理システム（LMS）市場で最大の売上シェア*を持つ株式会社ライトワークス（本社：東京都千代田区、代表取締役：江口夏郎）と、組織・人事、福利厚生・ウェルビーイング、年金・資産運用のグローバルリーダーであるマーサーの日本法人マーサージャパン株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：草鹿泰士）が共同で開発した、人事プロフェッショナルを目指す人事パーソン向けの新たな学習プログラム「HR LEADERS’ ACADEMY」を、2025年2月5日に開校することをお知らせします。
*出典：富士キメラ総研「2023 SX／GXによって実現するサステナビリティ／ESG支援関連市場の現状と将来展望」学習管理システム（クラウド） 2022年度金額シェア

アカデミーの開校と第一期募集を記念して、2024年10月31日までの期間、参加費用が5万円オフになるキャンペーンコードを配布いたします。
■HR LEADERS’ ACADEMYの概要
HR LEADERS’ ACADEMYは、マーサーが持つ、組織・人事領域における幅広いコンサルティング・人事部員向け教育コンテンツ開発の知見と、ライトワークスの統合型LMS「CAREERSHIP」・学習促進支援等の知見を掛け合わせ、未来のCHRO(最高人事責任者)や人事幹部の育成を目的として提供する総合的な学習プログラムです。本プログラムでは、eラーニング形式の豊富な教材コンテンツに加え、ライブ型イベントも実施することで、人事部門のリーダーに求められる知識、スキル、視野等を身につける機会を提供します。

【「HR LEADERS’ ACADEMY」公式WEBサイト】
https://www.lightworks.co.jp/services/hr_leaders_academy

■HR LEADERS’ ACADEMYの利用シーン／対象者
・人事部門のリーダーおよびリーダー候補の方々に必要な選抜教育を受けさせたい
・これまで経験を積んできた人事業務について、現在のキャリア・スキルレベルを可視化し、次のステージを目指したい（自身の人事としてのレベルがどの程度のものか力試しをしたい）
・人事プロフェッショナルとしてキャリアアップするため、専門性をさらに磨くことができる学習／ネットワーキング環境を探したい
・人事戦略について体系的に学習すると共に、他社の人事部門リーダーと交流することで自社の人事戦略の精度を高めたい

■HR LEADERS' ACADEMYのポイント
1.戦略人事、組織マネジメントに必要な人事知識を網羅的に学習できる
人事戦略、人事制度概論、タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメント、報酬マネジメントなど、人事パーソンとして押さえるべき領域をカバーしています。教材コンテンツはeラーニング形式で提供するので、受講期間中は自身の裁量でいつでも、何度でも受講が可能です。

2.コンサルティングプロジェクトの第一線で活躍する講師陣
マーサーのコンサルタントがテーマごとに行った講義が教材になっています。マーサーのコンサルティング事例にもとづいた、他の教育プログラムに類がない実践的な内容を提供します。

3.飽きさせずに学習効果を高める構成
学習コンテンツは、受講者が飽きずに集中力を維持したまま受講できるよう、講師とナレーターによるわかりやすい解説で構成されています。テーマ毎のキークエスチョンや理解度テストを通して、学習内容の定着化を支援します。

4.学び合いを促すコミュニティ
本プログラムは、「eラーニング形式の教材コンテンツ」と、「オンラインライブ型イベント」、「リアル・オンラインのハイブリッドライブ型イベント」で構成されています。ライブ型イベントでは、講師であるマーサーのコンサルタントへの質問や、他の受講生とのディスカッション・情報交換によって知識の理解、定着を深めるとともに、人事リーダー間でのネットワーキングが可能です。

5.「人事プロフェッショナル認定資格」を用意
本プログラム終了後、受講者は「人事プロフェッショナル認定資格（※1）」への受験が可能になります。受験を通して、学習効果を測ると共に、将来にわたって人事パーソンのキャリアの一助となる認定資格を得ることができます。本資格は、オープンバッジ（※2）として、デジタル認定証の形でご提供する予定です。
※1 人事プロフェッショナル認定資格は、マーサージャパンとライトワークスが発行する予定の企業人事として必要なスキルレベルを認定する民間資格です。
※2 オープンバッジとは、取得した知識やスキルをオンライン上で証明できる、信頼性の高い学習・資格証明の仕組みです。URL形式等で表示できるデジタルフォーマットのため、保管場所不要で、半永久的に保存が可能です。

■HR LEADERS’ ACADEMYプログラム概要
・期間：2025年2月5日(水) ～ 2025年7月16日(水)
・内容：
１.eラーニング形式の教材コンテンツ（90コンテンツ／17.5時間相当分）
２. オンラインライブ型イベント（4回）
３. リアル・オンラインのハイブリッドライブ型イベント（3回）
※ハイブリッド集合イベントの会場は東京都内を予定しています。
・応募資格：原則として人事部門の管理職、リーダー層を担っている方、次期リーダー候補の方
※個人の方からのお申し込みは原則として受け付けておりません。
※コンサルティングや人事システムの提供会社等に所属されている方は、受講をお断りさせていただくことがあります。
・参加費用：30万円/人（税別）
※第1期特典として、認定資格受験料を含みます。
・注意事項：申し込み後はその理由を問わず、申し込み者からの解約はできません。また、受講者の変更や、社内でのID共有なども不可とさせていただきます。
・お申込み期間：2024年11月1日(金) ～ 2024年12月15日(日)

【割引キャンペーン情報】
第一期募集を記念して、2024年10月31日までの期間、参加費用が5万円オフになるキャンペーンコードを配布いたします。詳細は「HR LEADERS’ACADEMY」公式HPより詳細をご確認ください。
https://www.lightworks.co.jp/services/hr_leaders_academy
<マーサーについて>
マーサーはより輝かしい未来は築くことができるものと信じています。私たちはクライアントと共に、仕事そのものを再定義し必要な改革に導き、退職金制度や年金の投資成果を再構築します。そして、真の健康とウェルビーイングへと導くビジョンを掲げています。全世界約20,000名のスタッフが43ヵ国をベースに、130ヵ国でクライアント企業と共に多様な課題に取り組み、最適なソリューションを総合的に提供しています。マーシュ・マクレナン（NYSE：MMC）の一員として、日本においては45年にわたる豊富な実績とグローバル・ネットワークを活かし、あらゆる業種の企業・公共団体に対するサービス支援を行っています。
https://www.mercer.com/ja-jp/

＜株式会社ライトワークスについて＞
ライトワークスは、大企業を中心に、最新のICTや独自の教育手法を駆使した学習管理システム（LMS）、eラーニング教材等を提供しています。これにより、組織と個人が呼応しながら健全な成長を図れる仕組みを構築し、企業内人材の開発・即戦力化、サービスレベルの向上をサポートします。https://www.lightworks.co.jp/