さくらインターネットは10月12日、働き方改革の一環として7月から実施している新制度「さぶりこ Xターン（クロスターン）」において、対象者を拡大すると発表した。
ニュースリリースサイトから
さぶりこ Xターンは、東京勤務の社員（転勤日時点で勤続6ヵ月以上の正社員・属託社員）を対象に、東京から他拠点へ自由な転勤を認め、転居などの費用を支給する制度。単身者は100万円、家族帯同者は130万円の転居などの費用を支給するという。
これまでは既存社員のみを対象としていたが、新たにキャリア採用で入社する人も対象となる。現在東京勤務の人が、同社の大阪・石狩・福岡拠点への入社を希望する場合、入社後3ヵ月の試用期間後に本制度を適用するとのこと。
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